学院“真抓实干转作风 加快廊职学院高质量发展”大讨论动员大会召开后，组织部离退休人员管理科精心组织实施，高起点、高标准推动，在见实见效上下功夫。
创建信息化工作模式点上出新
工作中与学院党委中心工作同频共振、深度融合，紧贴实际、突出特色、创新方法，以信息化建设为抓手，在网络信息化建设和工作融合上进行了有益探索，努力创建“互联网+党的建设+学习教育+服务+管理+正能量活动”于一体的立体化工作模式，建强做优两个老干部工作微信群，使之成为传递党的声音和中央、省市委和学院党委各项决策部署的“网上直通车”、服务老同志满足老同志精神文化需要的“网上新家园”、老干部工作提质增效的“网上办公室”，迈出老干部工作用网络服务、用平台工作、用信息管理的新步伐，有效推动老干部工作提质增效。
“网络精神家园建设”落地精彩
用心用情用力工作，精心精准精细服务，搭建联动网络载体，努力开创“老干部之家”新局面。以“举精神之旗、立精神之柱、建精神家园”为主基调，以建强做优两个老干部工作微信群为支撑，以扎实开展各项载体活动为切入点，多措并举打造老同志们喜闻乐见的“网络精神家园”。
突出实时性，建强做优两个老干部工作微信群。实行“白+黑”和“5+2”的工作时间，全天候、全方位、全覆盖做好两个老干部工作微信群的日常维护管理，实现常规工作精准化、沟通分享实时化、资源共享集成化的立体化工作模式，努力为老同志提供实时、高效、便捷的服务。
突出针对性，充分体现来自“家”的温暖。坚持亲情化精准化多样化常态化，多渠道、多方位服务好老同志，每天在两个老干部微信工作群里推送早上问候语录，表达一份谢意，送上一份祝福，传递组织关爱，结合实际做到六个亲情提醒：即疫情防控提醒、政治学习提醒、养生保健提醒、天气变化专门提醒、交通出行随时提醒、特殊同志个别提醒，从细微之处真诚服务老干部，做到“关心、耐心、诚心”。
突出互动性，群内氛围自娱娱人、向上向善。从节日问候、作品点赞等方面入手，想尽办法、多种形式的活跃老干部工作群氛围，达到自娱娱人、心灵交往、对话共鸣的良好效果，群内氛围热闹活跃、空前高涨、积极健康、向上向善。
载体活动线上开花
鼓励引导广大离退休老同志以“艺”抗疫，居家创作、居家抗疫、幸福养老，为疫情防控凝心聚力；围绕迎接党的二十大胜利召开这一主题，开展好“建言二十大”调研、“我看中国特色社会主义新时代”调研、“奋进新时代”群众性主题宣传教育等多项系列活动，努力为党的二十大胜利召开营造良好的舆论氛围和社会环境；多样化做好文化引领工作，组织引导广大离退休干部结合国家、城乡、家庭、个人的发展变迁谈心声感言，以诗书画影、短文或说句心里话等多种形式为党和国家取得的辉煌成就点赞喝彩，弘扬时代主旋律、传播好声音、发挥正能量、做出新贡献。
宣传工作面上结果
围绕离退休干部工作重点、特点和亮点，积极向各级媒体报送工作动态、典型经验、特色做法等信息。
“我为老干部办实事”实践活动落到实处
工作中，坚持问题导向、目标导向、结果导向，聚焦老同志们所想，盯住老同志们所盼，以帮助老同志们解决烦心事、操心事、揪心事为出发点和落脚点，切实解决涉及工资、健康、社保、体检、刊物领取等关系老同志切身利益的急难所需问题77件，得到广大老同志们的好评和认可。
