站在贯彻“两个确立”、做到“两个维护”的政治高度，全院上下深刻认识大讨论活动的重大意义，切实把转作风、促发展作为提高政治判断力、政治领悟力、政治执行力的现实检验，作为刮骨疗伤、理顺机制、真抓实干、推动发展的重要契机。从思想上查找根源，从行动上查找差距，从机制上查找漏洞，坚持“三看三查三对照”，领导干部带头深入基层、深入师生，认真听取意见和建议。聚焦学院“八个方面”展开讨论，全面审视机遇挑战，全力破解瓶颈难题。
文化传媒与服务系
党委书记梁雪梅出席文化传媒与服务系大讨论活动专题务虚会。强调，要提高政治站位，切实转变作风。正视工作中的差距和不足，紧密结合工作实际梳理发展思路、找准发力方向，细化改进措施、补齐短板弱项，凝心聚力加快推动我们的工作迈上新台阶。要坚持问题导向，聚焦八个方面问题。要结合工作实际，提升创新发展能力，提升教职员工素质，以大讨论活动推动重点工作任务落实。要坚持结果导向，推动大讨论活动取得实效。要进一步增强政治责任感，把大讨论作为当前一项重要的政治任务，精心组织，妥善安排，狠抓作风转变、狠抓工作落实，确保大讨论取得实实在在的效果。
存在的问题
学院、系内重点工作反应不够敏感、各科室齐抓共管不强的问题。落实学院安排，干事创业的精气神不足，工作标准不高的问题。
专业课程建设、课程改革力度不够、效果不强的问题。
专业教学团队合作，加强建设有待提高的问题。
对兼职辅导员的管理缺乏系统性，难以把握兼职辅导员的本身工作和辅导员工作的平衡，学生活动形式较单一，信息化平台发挥作用不充分的问题。
下一步打算
坚持在学院党委“党建引领+”工作体系指导下，通过党建工作、“双创一建”活动，通过树标杆、学先进促进系部各项工作的发展和提高。
坚持完善并强化制度建设和执行，明确部门工作职责，强化责任担当，主动作为，调动大家工作的积极性和主动性。
坚持政治理论学习，不断提高思想政治觉悟。坚持鼓励教师参加国培、1+X职业资格等级证书培训等活动，不断提高专业教学水平。
坚持提前谋划，以专业比赛、思政教学能力比赛等活动为抓手，通过以赛促教，提升教育教学成效；通过以赛促建，推进信息化建设，专业团队建设，创新课程教学方法；通过以赛促改，合理修订各专业人才培养方案，优化专业课程设置。
财会金融系
党委副书记、院长张志强出席财会金融系大讨论活动专题务虚会。强调，要统一思想，正视问题。认清当前形势，梳理回顾存在的问题，认真反思，查找原因，进一步明确新思路、形成新方法、获得新效果。要理清思路，凝聚共识。将大讨论活动和系部实际工作紧密结合，进一步抓好专业建设，抓好学生高质量培养，凝练特色，打造品牌，促进内涵建设。要持续不断，稳步落实。继续推动大讨活动论向纵深发展，抓住纷繁复杂的职业教育变革期，不忘初心走好人才培养道路，争取取得实实在在的效果，推动财会系各项事业再上新台阶。
存在的问题
省级创新团队建设中存在缺乏一盘棋思想、项目评选受指标所限问题；与学生利益密切相关的国家政策理解不清晰、学生教育管理模式有待创新问题；2022年就业率开始处于学院相对落后状态。
承担的提质培优项目进度有待加快；教师教学能力比赛成绩需进一步提升；电子商务专业群建设需进一步加强。
“双创一建”工作过程中，存在党建工作与业务工作结合不够紧密；争先意识不足，未形成工作品牌；学生综合素质量化评价制度需进一步完善；
绿色学校创建存在活动较少、落实不到位问题；思想僵化、封闭问题；网络意识形态阵地建设问题；教职员工素质仍待提升的问题；对干部作风日常纪律监督不够的问题。
下一步打算
针对省级创新团队建设验收指标，逐项分解任务，压实责任，想尽一切办法满足验收要求。提升项目质量，努力完成项目建设。
组织全体专兼职辅导员集中学习、统一思想，各项工作建立检查台账。在防控要求允许的情况下增加实地考察学习。现阶段在网上多搜集北京、天津的先进学校做法。
成立系就业工作领导小组，对2022届毕业生就业情况进行网格化管理，对就业班级排名，群里公布，查摆问题，积极落实就业。提供不断线就业指导服务，转发招聘信息、利用微信群QQ群进行就业讲座。跟踪专接本备考情况，为接本失利学生积极推荐岗位。
加强部门沟通、协调，解决好专业资源建设，对接制作资源企业，高质量完成提质培优项目。以老带新，发挥“传帮带”作用，以往教学能力比赛获奖的教师指导新参赛教师。持续提升电子商务专业群建设质量。
严格对标新时代党的建设总要求，全面开展新时代党建“双创一建”工作，并构建学生综合素质量化评价制度。
严格落实学院文明校园创建中的各项要求。转变工作作风，加强工作实效性。加强网络意识形态阵地建设，疫情期间做到对防控要求进行及时、准确传达。采用多种方式持续提升教职员工素质。深化正风肃纪。
计算机科学与工程系
党委副书记张玉青出席计算机系大讨论活动专题务虚会。强调，要采取有力措施。提高骨干教师、专业带头人的专业能力、业务水平、行业内影响力，带动全系专任教师、专业群建设再上新台阶。要筑牢意识形态主阵地。优化学风建设，推进习近平新时代中国特色社会主义思想进校园、进课堂、进头脑，在学生管理工作中出亮点、创品牌。要加强科室间团结协作。把自己摆进去，把职责摆进去，把工作摆进去，提高协调联动的能力，推动计算机系各项工作高质量发展。
存在的问题
系内各科室间日常工作协调联动不够、重点工作齐抓共管不强的问题。落实学院安排，系内各类评优评先工作制度化、规范化、科学化不强的问题。
专业群建设、专业课程建设，突破建设瓶颈的力度不够、效果不强的问题。学生工作亮点不突出，平台少、抓手少的问题。学生实习就业工作力度小，过多依靠合作企业的问题。
下一步打算
全面落实省委、市委部署要求，坚决贯彻学院党委工作安排。
围绕“五个方面”问题，结合本系工作实际开展讨论。采取有力措施推进大讨论活动往深里做，往实里做，以一流的成绩，交出优异的答卷。
